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AD-008001 Accompagner le retour d'expatriatriation

 


AD-008001– Accompagner le retour d'expatriation (2 jours)

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Profil des participants

Cette formation en inter-entreprises s'adresse à toute personne souhaitant acquérir les outils nécessaires pour renouer avec la réalité sociale française et travailler sur le deuil de l'expatriation passée.

Objectifs
  • Objectif général : Accompagner le retour de mobilité
  • Objectifs spécifiques : Travailler sur le deuil de l'expatriation, travailler sur la réadaptation à la vie après son retour, briser le cercle vicieux du "blues du retour", renouer avec la réalité professionnelle française.
Durée de la formation

2 jours, soit 14 heures de formation

Prix

1480 € HT par personne. Ce prix comprend : la formation, le matériel pédagogique, le café d'accueil et les rafraîchissements.

Horaires et lieu de formation

Horaires : 9 h 00 à 17 h 30
Lieu de la formation : Itinéraires Interculturels – 32 rue de Paradis, 75010 Paris 
Tél. +33 (0)1 53 76 42 25

Dates
  • Jeudi 23 et vendredi 24 avril 2020
  • Jeudi 26 et vendredi 27 novembre 2020
Programme de la formation

1 - Présentations et introduction
  • La formation et ses objectifs
  • Les participants et leurs attentes
  • Atelier : Meta plan / brainstorming : « Votre image de la France et des Français »
2 - Faciliter le processus d'adaptation après le retour
  • Atténuer les effets du choc culturel du retour
    • Accepter l'idée que l'on est en processus de choc culturel
    • Apprendre à vivre avec ce passé
    • Dédramatiser le sentiment de frustration
  • Facteurs d'intensité
  • Symptômes du choc culturel
    • Les 5 challenges du retour
  • Analyses d'incidents critiques
  • Exposé de sa propre expérience
  • Outils et méthodologie
    • Apport conceptuel
    • Narration
    • Récit d'expériences
3 - Projeter un autre regard sur la France
  • Renouer avec la réalité française
  • Présenter les grands thèmes d'actualité
  • Suivre l'évolution sociale / économique, les nouveaux enjeux de l'éducation et de la communication et l'actualité culturelle
  • Dates / faits marquants, grands débats
  • Grands projets de réforme (politique, sociale, familiale...)
  • Nouveaux comportements, nouvelles tendances / modes
  • Outils et méthodologie
    • QCM
    • Vidéos
    • Extraits de presse
4 - Identifier les compétences acquises et développées en expatriation et les transférer dans un environnement français
  • Faire le bilan des acquis lors de l'expatriation, prise de conscience et validation
    • Expliciter et mettre en forme cette expérience
    • Établir son référentiel de compétences
      • Intellectuelles : analyser une situation complexe, décidé dans un contexte incertain
      • Personnelles : connaître ses motivations, gérer son niveau émotionnel
      • Sociales : communiquer dans un référentiel différent, adapter son leadership
    • Définir les compétences requises pour un environnement français
      • Identifier les savoirs, savoir-faire, savoir être développés à l'étranger
      • Identifier les capacités managériales nécessaires en France
  • Capitaliser sur l'expérience d'expatriation et l'acquisition des compétences interculturelles
  • Rendre ses acquis transférables de façon décontextualisée et les intégrer dans son parcours
  • Reconstruire son réseau professionnel, personnel et social, construire son plan d'action
  • Outils et méthodologie
    • Etudes de cas
    • Mises en situation
    • Questionnaires
  • Atelier : Méta-plan

5 - Capitaliser et partager l'expérience
  • Intégrer ses acquis dans son parcours
  • Mettre à profit les nouvelles compétences au sein de l'entreprise dans un environnement français
  • La gestion des pouvoirs et des légitimités dans le contexte français
  • Le positionnement dans des fonctions de management hiérarchiques et non-hiérarchiques
  • Les logiques d'action, de négociation et d'alliances dans la responsabilité du pilotage de projets de changement
  • Règles d'or pour une coopération optimale
  • Atelier : Plan d'action personnel pour une coopération adaptée
  • Atelier : Grille d'analyse des challenges culturels relevés

6 - Bibliographie et filmographie


7 - Validation des acquis 


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